近日，宛城区“人人持证、技能河南”工作领导小组召开“人人持证、技能河南”建设工作推进会。区直单位相关负责人、乡镇办分管领导及社保所长参加会议。

会议传达通报了各成员单位落实《南阳市宛城区高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作方案》情况，区人社局党组成员、副局长路印强调，技能培训评价取证要坚持市场导向，强化市场意识，突出就业需求，根据市场需求制定培训计划，加强培训供给，实行市场化运作，培养符合就业市场需求的技能劳动者，更好服务就业工作，让更多劳动者实现体面就业、全面发展；坚持部门联动，充分发挥乡镇办、行业主管部门、企业、行业协会、培训机构等职能作用，各尽其职、各负其责，开拓多种渠道，调动各方力量，共同推进大规模、多领域、多元化、全民参与的职业技能培训及考证持证。做到明确培训对象、明确培训主体、明确培训内容、方式。

会议指出，我区目前存在培训能力、评价能力、组织能力、经费保障能力不足“四大短板”，任务艰巨。各单位要针对这些问题，聚焦培训、评价、就业、增收全链条全周期，着力健全技能人才培养培训、评价激励、就业创业支持、技能竞赛、培训评价信息管理“五大体系”，完善市、区、乡、村四级就业服务体系，用非常之力、下超常之功，实现后发赶超、弯道赶超，不断开创我区职业教育和技能培训取证工作新局面，加快推动人口红利转化为人才红利。（李函果））