8月20日，南阳市召开教育科技人才大会暨创新发展综合配套改革工作会议，全面落实中央、省委有关部署，举全市之力构建一流创新生态、搭建一流创新平台、培育一流创新主体、凝聚一流创新人才，奋力打造区域科技创新中心、新时代人才强市和教育强市。

会议就下步工作提出四点要求。

一是顺应发展需求，切实增强推进创新驱动、科教兴宛、人才强市战略的紧迫感责任感。全市上下务必保持定力，人一我十、只争朝夕，高质高效、勇争第一，起高峰、夯高原、补洼地，奋力为高水平建设现代化副中心城市增动力、强支撑。

二是对标全国一流，加快建设区域科技创新高地、新时代人才强市和教育强市。要坚定走好创新发展“华山一条路”。强化高端引领，推动现有创新平台提质增效、发挥作用，抢抓机遇、借势借力加快建设一批创新平台，打造产业技术创新“排头兵”。育强创新主体，持续完善创新型企业梯次培育机制，加快推动规上工业企业研发活动全覆盖，充分发挥高校和科研院所的协同作用，快速提升企业自主创新能力。攻关核心技术，加快传统产业“迭代”攻关，通过技术嫁接、模式创新、数字赋能等方式，实现脱胎换骨、优势再造；聚焦新兴产业“抢滩”攻关，对科技成果聚焦一批、促进一批、转化一批，提升核心竞争力；紧盯未来产业“破冰”攻关，加快形成一批具有自主知识产权的核心技术。加快成果转化，建设一批开放型科技成果转化中试基地、产业研究院，完善高效转化机制，推动供给链、服务链、需求链深度融合。做强金融支撑，加大财政科技投入力度，完善科技金融结合机制，大力发展科创基金。要全面提升教育软实力。优化充实高等教育资源，力争“十四五”末本科院校达到7所、引进3所民办高校。快速提升创新应用能力，大力开展校城融合发展行动，深化科教融合、产教融合。推动职业教育提质增效，坚持围绕产业办专业、办好专业促产业，完善专业与产业、专业与就业创业联动机制，推动“产业、行业、企业、职业、专业、就业”六业联动，把人口优势转化为人力资源优势。要强化人才引领支撑。坚持“引才措施得力、用才大有作为、选才后继有人”原则，打好“政策牌”，用好以《诸葛英才计划》2.0版为重点的“1+1+N”政策体系，持续迭代升级人才政策，吸引更多人才来宛安心舒心就业创业。打好“产业牌”，围绕产业链布局人才链，支持国内外一流科技团队带项目、带资金、带技术来宛创新创业。打好“服务牌”，提供住房、医疗等一系列综合服务，营造“近悦远来”的人才生态。

三是强化改革配套，激发创新发展动力活力。坚持目标导向，让资源要素活起来。系统、深入、精准做好创新发展综合配套改革，促进产业链、创新链、供应链、价值链、制度链五链耦合。坚持问题导向，让短板弱项强起来。完善政策集成精准直达企业服务机制，加快推进智慧审批制度改革，常态化开展创新环境堵点大征集，打造“热带雨林式”创新生态系统。坚持结果导向，让发展引擎燃起来。对标省委部署要求，做到项目化、清单化、方案化推进，不断提升改革的精准度和有效性。

四是加强组织领导，推动各项任务不折不扣落到实处。压紧压实工作责任，成立工作专班，制定路线图、时间表、任务书、责任状，责任到人、任务到人，抓好落实、抓出成效。改进观念能力作风，多和科技专家、企业家交朋友，多在集聚创新资源、强化激励保障上下功夫。强化督导考核奖惩，旗帜鲜明鼓励创新有为、支持善作能为、问责无所作为，向党中央国务院、省委省政府和全市人民交上满意答卷，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

会议指出，坚持把创新作为驱动高质量发展的“第一动力”，提质增能创新平台，培优育强创新主体，改革调优创新机制，加快建设区域创新高地。坚持把教育作为支撑高质量发展的“第一工程”，在高等教育上求突破，在职业教育上创特色，在义务教育上提质量，加快建设教育强市。坚持把人才作为助推高质量发展的“第一资源”，以求贤若渴之心重才引才，以海纳百川之怀育才养才，以伯乐相马之举用才服才，以筑巢引凤之策聚才留才，加快建设中部地区人才强市。

会议宣读《关于表扬南阳市科技创新先进集体和先进个人的通报》。会议对《南阳市实施创新驱动科教兴宛人才强市战略工作方案》等文件进行解读。

会议为市科技创新先进集体和先进个人代表颁奖。许为钢院士和西峡县、镇平县、南阳师范学院、南阳理工学院、中光学集团、淅减公司作了发言。

会议以视频形式召开，各县市区设分会场。

南阳台记者 王涛 史文韬